أمثلة الاستدلال اللفظي
في اختبار الاستدلال اللفظي، تزود عادة بفقرة من المعلومات ويطلب منك تقييم مجموعة من العبارات من خلال اختيار واحدة من الإجابات المحتملة التالية:
أ- صحيح ( العبارة صحيحة منطقيا من المعلومات أو الآراء الموجودة في الفقرة)
ب- خطأ ( العبارة خاطئة منطقيا من المعلومات أو الآراء الموجودة في الفقرة)
ت- لا يمكن الحكم (لا يمكن تحديد ما إذا كانت العبارة صحيحة أم خاطئة دون توفر مزيد من معلومات)
في المثال أدناه، أجب عن كل سؤال من خلال النقر إما على أ أو ب أو ج وسيتم إبلاغك ما إذا كانت إجابتك صحيحة أم خاطئة.
" تجد العديد من الشركات أنه من المفيد لها أن توظف طلابا خلال العطلة الصيفية. وفي العادة يرغب الموظفون الدائمون في أخذ إجازاتهم الخاصة خلال هذه الفترة. كما أنه ليس غريبا بالنسبة للشركات، أن تواجه ضغطا في العمل خلال الصيف وأن تطلب موظفين إضافيين. كما أن التوظيف الصيفي أيضا يجتذب الطلاب الذين قد يعودون كموظفين مؤهلين للشركة بعد إنهائهم تعليمهم. إن ضمان تعلم الطلاب أكبر قدر من المعرفة حول الشركة يشجع الرغبة في العمل على أساس دائم. تدفع الشركات للطلاب بمعدل ثابت دون الاستحقاقات الاعتيادية كالإجازات المدفوعة أو الإجازات المرضية".
العبارة 1 - من الممكن أن يتم إنجاز أعمال الموظفين الدائمين في فترة إجازاتهم من قبل الطلاب.
|
|
|
العبارة 2 – يدفع للطلاب في التوظيف الصيفي نفس ما يدفع للموظفين الدائمين أثناء إجازاتهم.
|
|
|
العبارة 3 – يخضع الطلاب لإجراءات الشركة التأديبية والخاصة بالشكاوى.
|
|
|
العبارة 4 – لدى بعض الشركات الكثير من العمل اللازم إنجازه في الصيف عندما يكون الطلاب جاهزين للعمل في العطلة.
|
|
|
أكمل الاختبار التدريبي الكامل الاختبار التدريبي الكامل
أمثلة أخرى:
أعلى الصفحة